爬坡過坎時 質量知馬力——訪新希望集團董事長劉永好

爬坡過坎時 質量知馬力

——訪新希望集團董事長劉永好

□ 本報記者 王惜純

臉上永遠帶著溫和的微笑。商海打拼數十年，從四川成都起步，帶領新希望集團（以下簡稱“新希望”）走向全國、走向世界。當一場國際盛會——中國質量（成都）大會在“家門口”舉辦，作為新希望的創始人，劉永好感慨良多。

“爬坡過坎時，質量知馬力。”新希望成立41年來，“質量”二字，在劉永好心中，一直重千斤。

“當年，我們4兄弟開始創業，靠自己的摸索，推動了產品質量變革。在成都市新津區制造出國產第一批顆粒飼料，命名為‘希望一號’。”回憶起往事，劉永好似乎總是微笑著，仿佛那些過去的歲月都成為了他人生中最寶貴的財富，“那時候，希望飼料廠門口的進貨汽車，排起幾公里長隊。公司依靠質量得到快速發展，成為當時‘中國私營企業500強第一名’”。

當年一句“養豬希望富，希望來幫助”，火遍大江南北。“帶動數百萬農戶靠養豬提高了收入，脫離了貧困。”這讓劉永好非常自豪。

憑借質量，劉永好的每一次探索，都引領了新希望前行——

20年前，中國加入世界貿易組織（WTO），新希望放眼國際市場，開始推動產業鏈質量變革。先是在東南亞等發展中國家投資建設飼料廠，發展農業產業，把中國的質量和標準推向海外，成為最早一批走出去的民營企業。

成都的山水，滋養了一代又一代企業家，成為他們追求夢想、實現價值的搖籃。劉永好也不例外。扎根農業數十年，建合作社，送“致富經”，打造農企、農村、農民緊密相連的現代大農業，他也因此成為忠實的“麥田守望者”。

41年光陰荏苒，新希望已構建起一條“從農田到餐桌”的農牧食品全產業鏈，食品安全管理涉及產業鏈的每個環節。

在中國質量（成都）大會同期舉辦的“質量之光——中國質量管理與質量創新成果展”上，美好小酥肉、24小時鮮奶、川娃子等“新希望制造”，吸引了不少逛展客人前來打卡。從自己的展臺前走過，劉永好笑容滿面，于其而言——它們不僅是新希望質量發展成果的輸出，也是其成立41年來“質量立企、質量興農”匠心歷程的展示。

“我們一直在農牧食品行業，面臨的問題是產業太傳統了。如今，市場瞬息萬變，消費者的需求千變萬化，經濟發展的步伐從未停歇。我們唯一可做的是用新思維來改變自己，這叫煥新。所以，做企業一定要有一種精神，一要勤奮，二要心態良好，三要有學習精神。此外，還要善于變革，多用年輕人。”如同他的樸素、低調、謙遜，作為一位四川本土民營企業家，劉永好的話帶著汗水、接著地氣。

新希望的規模優勢、靈活機制優勢和不拘一格選人才的傳統，塑造了其以戰代練、以練代學的重要練兵場。

“作為新希望的創始人，如何塑造和傳承企業文化？”“文化理念奠定了一個企業的基因。我希望新希望成為一家‘情緒穩定’、向善、簡單的公司。”面對記者的提問，劉永好說，新希望的“三像”文化，就是最好的注解。第一像軍隊，令行禁止，組織力、執行力、攻堅能力要強。第二像學校，關鍵在于學習、創新和人才培養的能力。第三像家庭，“家”是中國文化架構的起點和終點，在新希望這個大家庭里，不少人一直干到退休。

起家于農業，扎根于農業，企業國際化戰略布局的重心也在農業。于劉永好而言，無論環境如何變化，擔當和責任從未改變。新希望作為一家從農村走出來，深耕農牧食品領域40多年的企業，社會責任報告不單單寫在紙上，更重要的是記在心里，體現在行動中——

2018年首次提出“綠領”概念，宣布正式實施“十萬綠領新農民培訓計劃”；計劃從2020年至2024年，全面開展鄉村產業振興工程、鄉村解決就業工程、鄉村綠領培訓工程、鄉村小微幫扶工程、鄉村樣板示范工程“五五工程”，助力鄉村振興；未來，始終扎根“三農”領域，聚焦民生產業，繼續踐行“希望，讓生活更美好”的使命，以“五新”理念引領發展，為打造具有世界競爭力的卓越企業而努力奮斗……

視“品質如生命”是基業長青的密碼。劉永好認為：“在高質量發展的過程中，另一個重要的感受是走綠色發展之路。綠色的概念不光是高效率低能耗，更重要的是可持續和可分享。”

從0起步，如今位列世界500強，年銷售收入超過2700億元。憑借在農業領域出色的表現，劉永好帶領新希望不僅走出國門，還將中國農業的先進技術和理念傳播到世界。

截至2022年，新希望在全球已投建近百家企業和工廠，海外員工超過萬人，海外年營收超30億美元，以科技與管理助力質量提升，贏得了品牌、市場和認同。

在農業的世界中，質量是生命之源。只有堅持質量為先，才能在風雨變幻中穿越周期，實現企業的持續繁榮和發展。在劉永好看來，爬坡越多，韌性越強。質量如山，誠信如磐。希望若在，永遠美好。

《中國質量報》【中國質量（成都）大會·質量會客廳】